Vacature directie assistent / assistent beleidssecretaris

Vacature directie assistent / assistent beleidssecretaris (19-24 uur)

Meer mensen laten bewegen én laten genieten van de gymsport. Dat is het doel van de Koninklijke Nederlandse Gymnastiek Unie (KNGU). De KNGU zet zich in voor kwalitatieve en vernieuwende producten en dienstverlening naar clubs, sporters, ouders, fans en alle andere betrokkenen binnen de gymsport. Het realiseren van een cultuurverandering binnen de gymsport is een actuele en belangrijke doelstelling, voor zowel de korte als lange termijn.

Ben jij die...
... proactieve en enthousiaste directie assistent / assistent beleidssecretaris die onze strategische cyclus efficiënt ondersteunt? Vind je het leuk om het werk uit handen te nemen en een coördinerende/spin in het web rol te hebben op het secretariaat? Is plannen jouw tweede natuur, ben je een organisatietalent en ben je ook nog eens stressbestendig? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Je bent onderdeel van het centrale secretariaats-team van de KNGU en je ondersteunt vanuit dit team de directeur en de directiesecretaris. Iedereen in het team heeft een eigen aandachtsgebied/taak. Je werkt veel samen, maar ook zelfstandig.

Wat houdt je baan in?

  • Je plant en houdt de voortgang van de strategische cyclus goed in de gaten en doet op basis daarvan verbetervoorstellen;
  • Je schrijft en denkt mee met bij het opstellen van verschillende notities voor bestuur, bondsraad en directie;
  • Je draagt zorg voor de organisatie en voor de verslaglegging van de diverse vergaderingen (bondsraads- en bestuursvergaderingen), signaleert actiepunten en je hebt regie op deadlines;
  • Je draagt zorg voor een goede ondersteuning van het werk van de directeur, en je bent verantwoordelijk voor de coördinatie en communicatie van operationele zaken richting bestuur, bondsraad, betrokken partijen en partners;
  • Je coördineert en bent onderdeel van het secretariaat, plant bijvoorbeeld vergaderingen in en doet voorstellen voor verbetering/doorontwikkeling van het secretariaat;
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor representatietaken van het bestuur.

Wat heb jij in huis?

  • Je bent vooruitdenkend, proactief en stressbestendig en je neemt graag werk uit handen;
  • Je bent een spin in het web, een echte verbinder;
  • Je bent zelfstandig, gaat gestructureerd aan het werk en kan goed werken met deadlines;
  • Je hebt een HBO werk- en denkniveau en je bent goed thuis in Office365;
  • Je bent flexibel ten aanzien van avond- en soms weekendwerk;
  • Je wilt jezelf verder ontwikkelen. 

Waar kun jij op rekenen?

  • Sportieve, inspirerende en bosrijke werkomgeving;
  • Platte organisatie waarin verwacht wordt dat je ‘jouw eigen toko’ runt;
  • Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
  • Salarisschaal: schaal 8 cao sport en flexibele werktijden;
  • Persoonlijk keuzebudget en duurzaam inzetbaarheidsbudget in de benefitwinkel.

Trots op werken bij de KNGU
De Koninklijke Nederlandse Gymnastiek Unie (KNGU) is de oudste sportbond van Nederland. Al 150 jaar houden we ons bezig met een leven lang bewegen. Van gym, turnen, freerunning tot urban dance, jazzdans, trampoline- en groepsspringen. Van amateursport tot topsport. Voor jong en oud. We laten ons inspireren door onze olympische sporthelden. En koesteren ons paradepaardje het nijntje Beweegdiploma. Onder de vlag van Dutch Gymnastics werken we samen met 300.000 sporters, 1.000.000 fans, ruim 900 clubbesturen en 5.000 coaches en trainers aan een plezierige en veilige sportomgeving.

Enthousiast?
Zie jij jezelf al in deze toekomstige baan? Presenteer je dan aan de hand van een korte video. App deze uiterlijk 9 februari samen met je cv naar 06-21476556. De pitch is bedoeld om een eerste indruk te krijgen van wie jij bent. Doe het vooral op jouw manier. Want wij zijn nieuwsgierig naar de mens achter het cv. Natuurlijk zijn we benieuwd waarom je graag bij ons wilt werken en wat je komt brengen, maar pak ook gerust de ruimte om een vraag te stellen.

Vragen
Mail je vragen naar: secretariaat@kngu.nl of bel met adviseur strategie en beleid / directiesecretaris Naomi Boer, 0614600743 voor meer info. Het wervingstraject bestaat uit twee gespreksronden en een arbeidsvoorwaardelijk gesprek. Het eerste gesprek vindt plaats op 16 februari en het tweede gesprek vindt plaats op 18 februari op ons kantoor in Beekbergen*.

*als de richtlijnen van de RIVM dit toelaten, anders vinden ze online plaats.